인재상
프로 프로정신에 충실한 디에이피인
책임 맡은바 직무에 충실한 디에이피인
사랑 서로 존중하고 아끼며 사랑하는 디에이피인
도전 적극적이고 긍정적인 자세로 변화에 도전하는 디에이피인
인재채용
첨단 디지털 기술로 세상을 이끌어 가는 힘,
디에이피가 만들어 갑니다.
복리후생
사원을 가족처럼. 다양한 복리후생제도가 삶의 질을 높여줍니다.
장기근속자 포상 기숙사 운영(안성) 성과급 지급 직원 휴양시설 운영(콘도) 차량유지비 지급 통근차량 운행 정기휴가 지급 경조휴가 지급 직원 애경사 상조 지원 체육관·헬스장 운영(안성) 조,중,석식 제공
채용정보
참신하고 역량있는 인재를 모집하기 위한 상시 채용 시스템 운영
- - 본 채용정보 코너를 통해 채용을 진행하고 있습니다.
- - '채용공고 바로가기'를 클릭하시면 상세정보를 확인할 수 있습니다.
- - 또한 당사는 우수한 인재 채용을 위해 연중 상시 지원할 수 있는 '인재 DB 등록시스템'을 운영하고 있습니다.
채용관련 FAQ
| 채용서류 반환안내 |
|---|
반환 청구권자 : 불합격자 반환 대상서류 : 구직자는 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 반환 청구기간 : 채용여부 확정일(최종합격자 통보일 등) 이후 14일 이내 청구 방법 : 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 3호의 채용서류 반환청구서를 작성하여 홈페이지, 전자우편, 팩스 등으로 청구 반환 방법 및 비용 : 반환청구서 접수일부터 14일 이내에 등기우편물로 발송, 비용 회사부담 서류보 관기간 및 파기 : 청구기간까지 서류를 보관하며 기간 도달시 폐기 |
| 채용일정은 어떻게 되나요? |
| 수시채용하는 방식으로 운영하고 있습니다. 수시채용의 방법으로는 인터넷(워크넷, 리쿠르트, 다음취업센타 등)이나 홈페이지를 이용하고 있으며, 각부서 충원인원이 많을 경우는 일간 신문에 게재하거나 인터넷, 홈페이지등을 이용하여 채용하고 있습니다. 향후에는 홈페이지의 인재 DB를 이용하여 등록된 인원을 최대한 활용할 계획입니다. |
| 입사시 구비서류는 어떻게 됩니까? |
| 신입사원 이력서, 자기소개서, 주민등록등본, 성적증명서(대학 이상), 졸업증명서(대학이상), 사진3매, 외환은행 통장사본 경력사원 이력서, 자기소개서, 주민등록등본, 졸업증명서(대학 이상), 경력증명서(최종회사), 사진3매, 외환은행 통장사본 |
| 임금 조건은 어떻게 되나요? |
임금 조건은 어떻게 되나요? 신입의 경우, 생산직은 3개월 수습기간이 있으며, 급여는 100% 지급하고 있습니다. 상여금은 3개월 후 50%, 6개월 후 100% 씩 지급하고 있습니다. 참고로, 상여금은 년간 200%(기본급대비) 지급하고 있습니다. 전화번호 : 031-677-0005(445) 메일주소 : sjshin@dap.co.kr |
